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　我们往往看不清楚一个人是好是坏，把小人当成贵人，贵人当成仇人，

　　因为人心难测所以我们很难进行分辨。

　　很多人表面和善也许内心非常明显，表面严厉的人，内心也是很善良。

　　所以如何准确地看待一个人需要我们去综合判断，用心感受，不能只看外表。

　　在职场中谁愿意帮助你，你就会觉得对方在你生命中算是贵人吧，

　　职场中每个人都需要有个人的帮助，我们的成功渴望需要这样，

　　但是很难认清身边的人是好是坏。

　　有句话说得好出门遇贵人，他乡遇故人，在外面工作的我们总希望可以得到身边的人帮一把，

　　但是贵人难求小人倒是不少，所以我们要有一颗会看人的眼睛，职场中不要受骗。

　　

　　职场中人性非常复杂以的确很难辨别谁到底是贵人，谁到底是小人。

　　为了避免把小人当贵人，贵人当仇人，我们就要掌握一下4点。

　　什么是贵人？贵人就是在你的生命中帮助过扶持过你的人，

　　他会领导你前进也会帮助你迎接更好的人生。

　　什么是小人？小人会在你的背后两面插刀，还会心存嫉妒，

　　这种人往往人前一后人后一套，一言不合就会使出手段伤害你。

　　所以无论我们多么的善良都要有保护自己的心眼。

　　

　　1.在你困难时，愿意帮助你的人是贵人

　　在职场中大部分人都不愿意多管闲事，都本着做好自己的态度生存。

　　那些平时与你不错的同事，往往在关键时刻可以看出他们的内心。

　　如果有人愿意帮助那这个人一定可以值得你深交，

　　如果平时你遇到困难时对你落井下石那这种人就要谨慎对待。

　　因为帮助过自己的人才是贵人，不帮助我们的人一定不希望我们好。

　　

　　2.愿意传授经验的领导是贵人

　　在职场中多半人都是自私的特别是领导，

　　领导往往不仅不愿意传授下属知识，还担心下属有一天比自己厉害。

　　所以当你身边出现一个帮助你的领导时，那他一定非常值得人敬佩。

　　与这种领导在一起工作我们会收获很多知识与经验。

　　聪明的领导也会成为团队的主心骨，下属也会越来越敬佩他。

　　这也是我们一生中的贵人。

　　

　　3.愿意配合你工作的人是贵人

　　一个人工作是否可以顺风顺水，除了自己的能力以外还要看身边的同事，

　　如果身边你的同事中有小人的话，他们一定不希望看到你好。

　　如果同事之间很团结拧成一股劲做事，那他们就是你身边的贵人，

　　也决定了你的职业生涯走向，所以我们一定要做到心中有数。远离那些对我们使坏的人，温暖那些帮助我们的人。

　　这样你就会发现，自己在职场中会越走越顺，这些人也是值得我们交往的贵人。

　　

　　4.工作中愿意主动多干活的人

　　作为年轻人我们都喜欢在工作中偷懒，不涉及到自己的利益就不会伸手去做任何多余的事。

　　如果工作中有个人愿意多干活任劳任怨那我们一定要珍惜他，

　　这种人愿意付出自己的时间大家也会越来越喜欢他，在职场中才能站稳脚步。

　　所以愿意主动多干活的人，一定是你生命中的贵人，我们也要以诚相待。

　　贵人同样也是圣人也会有犯错的时候，无论怎样我们都要选择原谅，

　　珍惜身边的眼前人，珍惜那些以诚相待的人，这样我们才能在职场中站稳脚步。